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本網(wǎng)訊 為有效預(yù)防，及時控制、降低重大突發(fā)事件的危害；最大程度地減少損失，保障企業(yè)財產(chǎn)和員工生命安全；不斷提高企業(yè)處理重大突發(fā)事件的應(yīng)對能力，維護(hù)企業(yè)和社會穩(wěn)定；使重大突發(fā)事件應(yīng)急管理，合法合規(guī)、程序清晰，近日，湘煤集團(tuán)重大突發(fā)事件應(yīng)急管理制度。 突發(fā)事件主要分為自然災(zāi)害、事故災(zāi)難、公共衛(wèi)生事件、社會安全事件4類。集團(tuán)公司辦公室負(fù)責(zé)重大突發(fā)事件應(yīng)急的歸口管理；集團(tuán)公司黨委辦公室負(fù)責(zé)群體性事件的應(yīng)急管理；下屬子（分）公司負(fù)責(zé)本單位突發(fā)事件的應(yīng)急管理。
重大突發(fā)事件發(fā)生后，事發(fā)部室、公司應(yīng)立即采取措施控制事態(tài)發(fā)展并書面或口頭上報集團(tuán)公司辦公室（最遲不得超過4小時），根據(jù)相關(guān)《重大突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》，集團(tuán)公司總裁組織成立應(yīng)急小組，應(yīng)急小組根據(jù)應(yīng)急預(yù)案規(guī)定的職責(zé)和權(quán)限，及時、有效地進(jìn)行先期處置，控制事態(tài)；應(yīng)急處置過程中，及時續(xù)報有關(guān)情況。
集團(tuán)公司應(yīng)急小組對重大突發(fā)事件中的傷亡人員、應(yīng)急處置工作人員，以及緊急調(diào)集、征用有關(guān)單位及個人的物資，按照規(guī)定給予撫恤、補(bǔ)助或補(bǔ)償，并提供心理及司法援助；協(xié)調(diào)督促有關(guān)保險機(jī)構(gòu)及時做好相關(guān)單位和個人損失的理賠工作。 重大突發(fā)事件信息的收集、分析，必須及時報告集團(tuán)公司總裁；對特別重大事件須通過辦公會或集團(tuán)公司系統(tǒng)發(fā)布（發(fā)布內(nèi)容包括事件起因、經(jīng)過、重大影響、經(jīng)驗教訓(xùn)等）。
集團(tuán)公司辦公室或集團(tuán)公司應(yīng)急小組根據(jù)授權(quán)采取適當(dāng)方式對外發(fā)布信息，發(fā)布形式主要包括授權(quán)發(fā)布、散發(fā)新聞稿、組織報道、接受記者采訪、舉行新聞發(fā)布會等。
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